SERVICE
サービス紹介
採用戦略の立案から、媒体選定・運用、SNS戦略の策定・実行まで。 企業の採用課題をワンストップで解決するRPO（採用代行）サービスを提供しています。
戦略から実行まで、ワンストップで。
採用活動に必要なすべてのプロセスを、一つのチームが一貫して担当。 戦略と実行が分断されることなく、スピーディーかつ効果的な採用を実現します。
SERVICE DETAIL
サービス内容
Recruitment Strategy
採用戦略の立案
企業の経営課題・事業計画を深く理解した上で、最適な採用戦略を設計します。ターゲット人材の定義、採用チャネルの選定、スケジュール策定、KPI設計まで、採用活動の土台をつくります。
サービス内容
- 経営課題・採用課題のヒアリング
- 採用ターゲットのペルソナ設計
- 採用チャネル戦略の策定
- 採用スケジュール・KPIの設計
- 競合他社の採用動向分析
Media Planning & Operation
媒体選定・運用
Indeed、求人ボックス、エンゲージ、Airワークなど、多様な求人媒体の中から貴社に最適な媒体を選定。求人原稿の作成から掲載後の運用・改善まで、効果を最大化するための運用を代行します。
サービス内容
- 最適な求人媒体の選定・提案
- 求人原稿の企画・作成・改善
- 掲載後のパフォーマンス分析
- 応募数・応募単価の最適化
- ABテストによる原稿改善
SNS Strategy & Execution
SNS戦略・実行
Instagram、NOTE、X（旧Twitter）などのSNSを活用した採用ブランディングを企画・実行します。企業の魅力を継続的に発信し、「この会社で働きたい」と思われる採用ブランドを構築します。
サービス内容
- SNS採用戦略の策定
- コンテンツ企画・制作
- 投稿スケジュール管理・運用代行
- フォロワー・エンゲージメント分析
- 採用ブランディングの設計
RPO Operation
採用業務代行
応募者への初期対応から面接日程の調整、選考プロセスの管理、内定者フォローまで、採用業務のオペレーションを一括で代行します。貴社の採用担当者の負担を大幅に軽減します。
サービス内容
- 応募者の初期対応・スクリーニング
- 面接日程の調整・管理
- 選考プロセスの進捗管理
- 候補者へのフォローアップ
- 内定者フォロー・入社準備サポート
Data Analysis & Improvement
採用データ分析・改善
採用活動のデータを可視化し、PDCAサイクルを回すことで継続的に採用成果を改善します。応募数、面接通過率、採用単価など、重要指標を定期的にレポートします。
サービス内容
- 採用KPIダッシュボードの構築
- 月次・週次の採用レポート作成
- チャネル別ROI分析
- 改善施策の提案・実行
- 採用市場トレンドの情報提供
Content Creation
求人票・採用コンテンツ制作
求職者の心に響く求人票や採用コンテンツを制作します。企業の魅力を的確に伝え、ターゲット人材からの応募を促進するクリエイティブを提供します。
サービス内容
- 求人票の企画・ライティング
- 社員インタビュー記事の制作
- 採用ページ・LP制作支援
- 採用動画の企画サポート
- 会社説明資料の作成支援
SERVICE FLOW
導入の流れ
01
ヒアリング
貴社の採用課題、事業計画、求める人材像を詳しくお伺いします。
02
戦略提案
課題に基づいた採用戦略と実行プランをご提案します。
03
実行・運用
媒体運用、SNS運用、応募者対応など、採用業務を代行します。
04
分析・改善
データに基づいた分析と改善を繰り返し、採用成果を最大化します。
FEATURES
INFRALINKの強み
戦略×実行の一気通貫
戦略立案と実行を同じチームが担当。戦略と現場が分断されることなく、スピーディーに成果を出します。
データドリブンな改善
採用データを可視化し、PDCAを高速で回転。感覚ではなくデータに基づいた意思決定で、採用効率を継続的に改善します。
SNS時代の採用力
求人媒体だけに頼らない、SNSを活用した採用ブランディングを実現。中長期的に「選ばれる企業」をつくります。